Fidèle à ses engagements en faveur de l’insertion professionnelle des personnes handicapées, Crédit Agricole S.A. organise début juin une nouvelle session de speedrecruiting sur son campus d’Evergreen (Montrouge).
Côté managers, la matinée sera consacrée à la simulation d’entretien de recrutement.
Côté candidat, les étudiants en situation de handicap qui auront été sélectionnés seront invités à rencontrer en entretien les managers et les recruteurs du Groupe selon un planning pré-établi.
Rappelons que l’ensemble des postes en alternance au sein du groupe Crédit Agricole S.A. sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour participer à ce speedrecruiting, envoyez votre candidature avant la fin du mois de mai à l’adresse suivante : diversite.handicap@credit-agricole-sa.fr
Les candidats présélectionnés seront ensuite recontactés pour préciser la suite du processus et préparer cette journée.
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